¿Qué hacemos?
Ejes Temáticos de la Corporación Internacional Ambrosia
El territorio es un espacio de construcción, de conocimiento y de acción política que lleva a la población y sus líderes a tejer la paz anhelada y el desarrollo construido colectivamente de acuerdo a la dinámica y cultura territorial.
El desafío por conseguir un crecimiento con equidad de la población, exige la incorporación de los sectores: rural y urbano-marginal al proceso de desarrollo del país. Para alcanzar este logro se requiere dotar a estas poblaciones, de servicios básicos que permitan impulsar sus capacidades socio-económicas, constituyéndose entonces la energía eléctrica, como una de las herramientas que requiere la población para el desarrollo de sus actividades productivas y mejoramiento de su calidad de vida, atendiendo sus necesidades de comunicación, alumbrado y principalmente para el desarrollo de sus actividades agropecuarias, artesanales, comerciales e industriales.
El cambio climático es uno de los grandes desafíos de la humanidad, pues amenaza el desarrollo sostenible y resulta un nuevo y complejo reto para las comunidades locales. Impone la necesidad de adoptar procesos de adaptación ante los impactos que provoca sobre la dinámica socioambiental de los espacios comunitarios. El calentamiento global potencia las vulnerabilidades ya existentes, aumentando las dificultades que actualmente enfrentan los pobladores y sus posibilidades de progreso, ya que dicho fenómeno puede potenciar la pobreza si no se instrumentan medidas necesarias para favorecer la adaptación de las comunidades.
- Se debe implementar procesos de formación, educación y proyectos sostenibles con equidad de género que permitan entregar conocimientos técnicos a la mujer y a las comunidades, permitiéndoles ser partícipes, administradores y dueños de los procesos.
- Líneas de acción con equidad de género.
- Laboratorio de energías alternativas empoderamiento de la Mujer Caracterización de poblaciones étnicas y campesinas.
- Acompañamiento a la Consulta Previa.
- Alfabetización – Sistematización Proyectos colectivos culturales + Banco de Semillas Mujer, Soberanía y Seguridad alimentaria.
- Fortalecimiento de organizaciones rurales.
- ODS – Cumplimento del objetivo de Desarrollo Sostenible: Objetivo 1. Poner fin a la pobreza en todas sus formas y en todo el mundo, Objetivo 2. Hambre Cero – Objetivo 7: Garantizar el acceso a una energía asequible, segura, sostenible y moderna para todos – Objetivo 13: Adoptar medidas urgentes para combatir el cambio climático y sus efectos.
El único camino posible es que nos reinventemos como líderes. Se trata de crear organizaciones pensadas para las personas, en las que el liderazgo y la innovación deben ser un trabajo compartido por todos. Liderazgos con formación política, socio-económica e histórico-cultural que fomente su participación, con incidencia política y generando sinergias colectivas. Organizaciones fortalecidas administrativamente, contribuyendo al desarrollo territorial, el respeto por los derechos humanos y tejiendo paz desde su colectivo para incidir en la construcción de paz en el país. Se requiere Impulsar y mejorar los niveles de gobernabilidad democrática, gobernanza, transparencia, convivencia ciudadana, pedagogía para la paz.
Al ser las organizaciones sociales, actores co-corresponsables del desarrollo de sus territorios, se asumen compromisos y responsabilidades que nos exigen re-pensar y fortalecer el rol y nuestra oferta de valor; y comprender que al igual que exigimos la garantía y el cumplimiento de los derechos, se tiene también obligaciones y co-responsabilidades.
- Implementación de programas para el fortalecimiento de la sociedad civil organizada
- El líder como un arquitecto social y promotor de paz en su territorio
- Organizaciones de base, Juntas de Acción Comunal, organizaciones étnicas, campesinas, mujeres, LGTB entre otras, innovadoras: (estructura, administración, política, ética, empoderamiento, aprendizaje y transformación).
- Formación histórico-cultural, políticas públicas, incidencia política, emprendimiento e innovación.
- Procesos de fortalecimiento, democracia participativa, control social y rendición de cuentas
- ODS – Esta línea de trabajo contribuye alcanzar el cumplimento del objetivo de Desarrollo Sostenible:
- Objetivo 10: Reducir la desigualdad en y entre los países Objetivo 16: Promover sociedades, justas, pacíficas e inclusivas
La comunicación y la pedagogía como ejes transversales orientan las acciones colectivas desarrolladas en favor de poblaciones étnicas, organizaciones de mujeres y organizaciones sociales de base, bajo las siguientes premisas:
Se propician escenarios que faciliten la producción de conocimiento mediante el encuentro de saberes e investigación, donde la historia se construya colectiva, se instale capacidades para protagonizar las acciones.
Permite el diseño de materiales pedagógicos y campañas de comunicación con enfoque de género y diferencial que acompañen la acción para el cambio en cada una de las 3 líneas de trabajo.
La investigación Acción Participación – IAP, inmersa en cada una de las acciones realizadas en las líneas de trabajo que fortalezcan los procesos de desarrollo y mejoramiento de la calidad de vida de la población.
Los ejes transversales son instrumentos articuladores entre diversos componentes de las líneas de trabajo y son de carácter interdisciplinario e integral.
ACCIONES
- Caja de herramientas pedagógicas para cada eje temático.
- Historias y vivencias de lideresas como proceso de investigación en cada línea de
- Diseño de Campañas de comunicación que fortalezca cada Eje Temático
- Elaboración de videos- experiencias – sistematización de procesos